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>国民健康保険に切り替えようと
>「企業健康保険組合」の傷病手当金は、
②「企業健康保険組合」の傷病手当金は、休んだ期間、一日につき、標準報酬日額の約何%に相当する額ですか
「社会保険健康組合」→全国健康保険協会(旧政府管掌健康保険)というでよろしいでしょうか?①60%ではなく、標準報酬日額の3分の2です
相手の保険会社も難癖つけて支払してくれず、今弁護士を立てて交渉中です
通常、自殺未遂による負傷は、健康保険法第116条で規定されている「故意に給付事由を生じさせたとき」に該当し、保険給付は行われないになっています
会社からは支給されていましたが、健康保険料、厚生年金保険料、住民税、財形などが引かれ毎月不足金4万程度を振り込んでいました
失業保険の給付金は非課税ですし、他にないようですので、確定申告は必要ないと思います
他の組合から受給を受けた、ぜひともご教示をお願いいたします
第1回目の申請に関しては、審査に時間がかかる場合があります